- 9042 Gent
- Kans op vast contract
- Voltijds
Als ploegbaas mechanica leid je een team dat mechanische installaties onderhoudt, monteert en afstelt. Je zorgt ervoor dat alles vlot, veilig en volgens planning verloopt, en hebt een directe impact op het succes van onze productie.
Klaar om jouw technische talent en leiderschap in te zetten?
Jouw taken
-
Je geeft duidelijke technische instructies aan je team en verdeelt de taken logisch volgens de competenties van de teamleden.
-
Je volgt dagelijks de voortgang en kwaliteit van het werk op en controleert mechanische aansluitingen, passing en uitlijning.
-
Je waarborgt de naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen en stelt je flexibel op bij wijzigingen in planning of werkomgeving.
-
Je houdt toolboxmeetings om risico’s en verbeterpunten te bespreken en neemt actief deel aan de technische werkzaamheden.
-
Je rapporteert dagelijks aan de projectleider.
Jouw profiel
-
Je beschikt over een technisch diploma of gelijkwaardige ervaring en hebt een goed technisch inzicht in mechaniek en montage.
-
Je bent een sterke communicator met zowel je team als je leidinggevenden en toont leiderschap met focus op samenwerking en resultaat.
-
Je bent kwaliteits- en veiligheidsbewust, flexibel, probleemoplossend en praktisch ingesteld.
-
Je werkt nauwkeurig en hands-on.
Het aanbod (wat bieden wij aan)
-
Werken binnen een groeiende en familiale onderneming.
-
KMO in sterke groei: jij kan mee je stempel drukken op het verhaal.
-
Een uitdagende functie met een gezonde portie verantwoordelijkheid.
- Je komt terecht in een hecht team waar veiligheid, teamspirit en respect centraal staan.
-
Aantrekkelijk pakket met o.a. bedrijfsvoertuig, tankkaart, netto kilometervergoeding, maaltijdcheques, …
Interesse in deze vacature?
Interesse in de vacature? Solliciteer via het formulier, en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Wij staan klaar om je te helpen!
Wat zijn de volgende stappen?
Onze recruiter neemt contact op
Na je sollicitatie nemen we snel contact met je op voor een kort gesprek. We checken of we op dezelfde golflengte zitten en plannen een kennismaking in.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens dit gesprek leren we elkaar beter kennen. We bespreken je ervaring, verwachtingen en motivatie.
Kennismaking met je leidinggevende
Als er wederzijds enthousiasme is, plannen we een gesprek met je directe leidinggevende om de functie verder te bespreken.
Aanbod op maat
Als alles klopt, doen we je een voorstel dat bij je past!